新时代赋予人才强国建设新的科学内涵，人才队伍正在由质量水平和结构，替代过去的数量规模和素质，从过去关注“有没有、多不多”，转到今天关注人才“优不优、强不强”，人才结构优化与人才效能提升成为新的关注点。（试读）...
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